สำนักข่าว Reuters รายงานว่า Amazon เตรียมปรับลดพนักงานในระดับ “corporate” มากถึง 30,000 คน หรือเกือบ 10% ของพนักงานสำนักงานทั้งหมด 350,000 คน เพื่อปรับโครงสร้างองค์กรและลดต้นทุน หลังการจ้างงานล้นช่วงโควิด-19
โดยแผนปลดจะเริ่มดำเนินการภายในสัปดาห์นี้ ซึ่งกระทบหลายฝ่าย ทั้งทีมเทคโนโลยีและทรัพยากรบุคคล (PXT – People Experience & Technology), ฝ่ายอุปกรณ์ (Devices), ฝ่ายบริการ และ Amazon Web Services (AWS) บางส่วน ขณะที่พนักงานคลังสินค้ายังคงเปิดรับเพิ่มอีก ประมาณ 250,000 ตำแหน่ง เพื่อรองรับฤดูขายปลายปี
แหล่งข่าวระบุว่า Andy Jassy ซีอีโอของ Amazon กำลังผลักดันให้ลดชั้นผู้บริหารและนำ AI มาใช้เพิ่มประสิทธิภาพงาน ซึ่งสะท้อนทิศทางใหม่ขององค์กรที่ต้องการทำงานแบบคล่องตัวและต้นทุนต่ำลง
แม้การปลดพนักงานครั้งนี้จะคิดเป็นสัดส่วนน้อยเมื่อเทียบกับพนักงานทั้งหมดกว่า 1.55 ล้านคน แต่ถือเป็นหนึ่งในการปรับโครงสร้างครั้งใหญ่สุดในรอบหลายปี เพื่อรับมือการแข่งขันที่รุนแรงในธุรกิจคลาวด์และค้าปลีกออนไลน์ หลังผ่านยุคขยายตัวสูงสุดจากสถานการณ์ โควิด-19
ที่มา : Reuters
แท็กที่เกี่ยวข้อง
ข่าวที่เกี่ยวข้อง
Server เสียน้อยลง 8 เท่า แต่ไม่คุ้มขยายต่อ? เจาะเหตุผลที่ Microsoft ยุติ Data Center ใต้ทะเล
หากพูดถึง Data Center ทุกคนมักนึกถึงภาพของอาคารขนาดใหญ่ที่เต็มไปด้วย Server และระบบระบายความร้อนที่ต้องทำงานตลอด 24 ชั่วโมง แต่ Microsoft ได้ใช้วิธีจัดการกับความร้อน ด้วยการทดลองนำ Data Center ลงไปไว้ใต้ทะเล ผ่านโครงการ Project Natick ที่เริ่มศึกษาในปี 2013
2 วันที่แล้วServer เสียน้อยลง 8 เท่า แต่ไม่คุ้มขยายต่อ? เจาะเหตุผลที่ Microsoft ยุติ Data Center ใต้ทะเล
2 วันที่แล้ว
สิงคโปร์ เตือน! AI แย่งงานบัณฑิตจบใหม่ ชี้ภาครัฐ-การศึกษาต้องเร่งปรับตัว
2 วันที่แล้ว
แว่น Meta กับประเด็นที่ชวนคิด หรือว่าเทคโนโลยีกำลังมีส่วนทำให้พื้นที่ส่วนตัวหายไป?
2 วันที่แล้ว